Diseñamos estrategias de seguros empresariales para proteger socios, personas clave, colaboradores, activos, flotillas, tractocamiones y responsabilidad civil. La continuidad de una empresa no se improvisa. Se estructura.
La mayoría de estos escenarios no se predicen. Sí se pueden estructurar para que no detengan la operación.
¿Qué pasa si un socio o directivo clave no puede trabajar?
La pérdida temporal o permanente de una persona estratégica puede frenar clientes, operaciones y flujo de caja en semanas.
Ver hombre clave →¿Tienes un acuerdo claro de continuidad entre socios?
Sin un esquema de protección de socios, la muerte o invalidez de uno puede poner en riesgo la propiedad y la operación completa.
Ver protección de socios →¿Tus colaboradores tienen beneficios que los retengan?
El GMM colectivo y vida grupo son beneficios que fortalecen la cultura, reducen la rotación y atraen talento de mayor calidad.
Ver beneficios →¿Tus vehículos y activos están asegurados correctamente?
Una flotilla sin cobertura adecuada o un siniestro en tractocamión puede generar pérdidas operativas y legales significativas.
Ver coberturas vehiculares →¿Estás protegido ante demandas de responsabilidad civil?
Un accidente, error profesional o daño a terceros puede generar demandas que comprometan el patrimonio de la empresa y sus socios.
Ver responsabilidad civil →¿Tus instalaciones y equipo están asegurados?
Incendio, robo, fenómenos naturales o daños a equipo crítico pueden paralizar operaciones sin una cobertura de daños adecuada.
Ver seguros de daños →Continuidad operativa
Protege la empresa ante la pérdida temporal o permanente de un directivo, fundador o persona estratégica. El beneficio lo recibe la empresa para cubrir el impacto operativo y financiero.
Empresas con directivos o roles críticos irremplazables
Calcular exposición →Protección de socios
Garantiza la continuidad de la sociedad ante el fallecimiento o invalidez de un socio. Permite la compra de participaciones sin afectar la operación ni involucrar a herederos no preparados.
Sociedades con dos o más socios
Agendar diagnóstico →Beneficios para colaboradores
Cobertura de gastos médicos mayores para colaboradores y sus familias. Mejora la retención, atrae talento y fortalece la cultura organizacional.
Empresas con 5 o más colaboradores
Cotizar colectivo →Beneficios de vida
Seguro de vida colectivo para todos los colaboradores. Beneficio deducible para la empresa y protección real para las familias de cada empleado.
Empresas que buscan beneficios integrales
Conocer opciones →Activos vehiculares
Cobertura integral para flotillas empresariales: coches, camionetas, vehículos de reparto. Protección ante accidentes, robo, responsabilidad civil y daños a terceros.
Empresas con vehículos propios o asignados
Cotizar flotilla →Transporte pesado
Seguros especializados para transporte de carga pesada: tractocamiones, remolques, mercancías y responsabilidad civil del transportista.
Transportistas y empresas con logística propia
Cotizar →Activos físicos
Protección de instalaciones, maquinaria, inventarios y equipo ante incendio, robo, explosión, fenómenos naturales y daños accidentales.
Empresas con activos físicos significativos
Cotizar daños →Responsabilidad legal
Cobertura ante daños causados a terceros por la operación de la empresa, productos, servicios o instalaciones. Protege el patrimonio ante demandas legales.
Empresas de servicios, manufactura y retail
Conocer opciones →Situación inicial
Empresa de servicios profesionales, 3 socios, 25 colaboradores. Sin hombre clave, sin GMM colectivo, sin acuerdo de continuidad entre socios. Flotilla sin cobertura integral.
Riesgos detectados
Dependencia operativa alta en cada socio. Sin mecanismo de compra-venta en caso de fallecimiento. Alta rotación por falta de beneficios. Exposición legal sin RC.
Estrategia implementada
Hombre clave para los 3 socios, GMM colectivo para todos los colaboradores, vida grupo, responsabilidad civil profesional y cobertura integral de flotilla.
Resultado esperado
Continuidad operativa protegida, mejora en retención de talento, proceso de sucesión claro entre socios y cobertura legal ante responsabilidades de terceros.
Caso ilustrativo. Los resultados varían según perfil, productos contratados y condiciones particulares.
01
Diagnóstico
Analizamos la estructura, operación, riesgos y coberturas actuales de tu empresa.
02
Mapa de riesgos
Identificamos los riesgos prioritarios: personas clave, activos, responsabilidades y continuidad operativa.
03
Comparativo
Presentamos cotizaciones de distintas aseguradoras con análisis objetivo de coberturas y costos.
04
Estrategia integral
Diseñamos un plan de protección que conecta todas las piezas: personas, activos, responsabilidades y beneficios.
05
Implementación
Acompañamos la contratación de cada cobertura y coordinamos con el área de RRHH o administración.
06
Seguimiento anual
Revisiones periódicas conforme crece la empresa: nuevas personas, activos, riesgos o cambios operativos.
Agenda un diagnóstico empresarial gratuito y descubre qué riesgos tienes hoy sin cobertura y cómo resolverlos antes de que ocurran.
La información presentada es de carácter informativo y no constituye asesoría legal, fiscal ni financiera personalizada ni una oferta contractual. Las condiciones, coberturas y costos dependen del perfil de la empresa, producto contratado, aseguradora y legislación vigente.